ALSOK近畿株式会社 採用サイト運用規約
第１条（採用ページ）「ALSOK近畿株式会社採用サイト」（以下「採用ページ」といいます。）とは、ALSOK近畿株式会社（以下「当社」といいます。）の採用活動に関するインターネット上の情報提供サービスの名称です。
第２条（エントリー者の禁止事項）採用ページ利用者は、採用ページにおいて以下の行為をしないものとします。
- （１）虚偽の個人情報を登録する行為
- （２）採用ページにおいて得られる情報および当社からの情報を複製、販売、出版、その他私的利用の範囲を超えて使用する行為
- （３）第三者または、当社の知的所有権を侵害する行為
- （４）第三者または、当社の財産、プライバシーを侵害する行為
- （５） 第三者または、当社を誹謗中傷する行為
- （６）法令、公序良俗に反する行為、またはそのおそれのある行為
- （７）第三者または、当社の管理する設備あるいはシステムに不正にアクセスする行為
- （８）コンピュータウイルス等有害なプログラムを使用する行為
- （９）当社の信用を毀損するような行為、またはそのおそれがある行為
- （１０）その他、当社が不適切だと判断した行為
第３条（エントリー情報の訂正等）エントリー者は、採用ページに登録した自己の情報の確認または訂正（追加、削除を含む。）に関しては、エントリーした当社の採用ページにおいて自ら操作するものとします。
エントリー者の情報の抹消に関しては、エントリー者が当社に電話または電子メールにより連絡することし、本人確認を行ったうえで消去するものとします。
エントリー者は、当社に対して、採用ページに登録した個人情報の利用の停止および第三者への提供の停止を求めることができ、当社はエントリー者から求めがあった場合、本人確認を行ったうえで個人情報の利用の停止および第三者への提供の停止を行います。
第４条（個人情報の利用目的および取り扱い）採用ページに登録いただいた個人情報は、エントリーした当社の採用活動および採用活動に関する情報提供のために利用します。
採用ページへの個人情報の提供は任意です。ただし、採用活動に必要な情報をご提供いただけなかった場合およびご提供いただいた情報が適正でなかった場合は、適切な対応を受けられないことがあります。
個人情報の保管期間は、登録いただいた時点から1年間とします。
当社は個人情報の登録、データベースの運用のため、運用の一部または全部を個人情報に関する秘密保持契約を締結した外部委託先に委託することがあります
第５条（個人情報の管理と利用範囲）エントリーいただいた個人情報は、個人情報の保護に関する法律および関係法令に従い、適切に管理し、本人の同意を得ることなく、当社と個人情報に関する機密保持契約を締結している委託先以外の第三者に開示および提供することはありません。ただし、法令により開示を求められた場合、または裁判所、警察等の公的機関から開示を求められた場合は、本人の同意なく個人情報を開示することがあります。
第６条（本規約の変更）当社は本規約を随時変更できるものとし、内容変更については採用ページ上に掲載します。
第７条（問い合わせ）「ALSOK近畿株式会社採用サイト」に関する問い合わせについては、下記へご連絡下さい。
問い合わせ窓口 ALSOK近畿株式会社 人事課
電話番号：06-6944-3131
エントリーする個人情報に関する問い合わせについては、当社の「個人情報保護方針（プライバシーポリシー）」および「個人情報の取扱いについて」をご確認ください。
付則 この規約は令和6年5月1日から実施します。
ALSOK近畿株式会社
